FORMACIÓN EN COACHING
“El coaching es acción, pero no una acción cualquiera, sino acción responsable. “
“Este programa es una herramienta idónea para los terapeutas gestálticos, ya que reúne la practicidad del coaching y la profundidad gestáltica. “
“ El coaching sigue estando en primer plano profesional porque da resultados rápidos y efectivos a los clientes. La razón es tan simple como antigua: entrenamiento, humildad y práctica diaria. No hay más ‘magia’, el coaching es ‘masterizar’ el entrenamiento, como hacen los grandes profesionales del deporte y de cualquier otro ámbito para ser los números uno. Pero hay que saber qué y cómo entrenar para ir alcanzando esos objetivos materiales que, al final, no son más que la consecuencia de haber detectado el propio poder personal y manejarlo con acierto.
Este programa se basa en el Modelo de las 5 Dimensiones Humanas, que recoge influencias de la terapia Gestalt, la Bioenergética, la PNL y las escuelas co-activa y ontológica de coaching. El programa está diseñado para entrenar las dimensiones -Emocional, Mental, Corporal, Social y Espiritual- de una manera práctica, rápida y sencilla, para poder acompañar a tus clientes a una acción responsable, exitosa e instantánea. Después de cada acción, el coach profundiza en el aprendizaje del cliente en relación a su poder personal para llevar nuevamente a la acción el siguiente paso adelante en un ciclo de continua mejora del entrenamiento y la superación personal.”
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Inscríbete o solicita más información llamando al 93 237 53 38 o en el mail ludic@espailudic.com
9 RAZONES
que hacen única esta formación
1.
Aprendizaje experiencial de las técnicas y habilidades de coaching, a través de dinámicas, juegos y mucha práctica.
2.
Vivirás un viaje de autoconocimiento y experimentarás la alegría y la motivación de ‘moverse e ir a la acción’. ¡Lo verás desde la primera semana!
3.
Un programa con ‘fórmulas’ sencillas para llevar rápidamente al cliente a la toma de conciencia minimizando los tiempos de éxito.
4.
El coaching de las 5 Dimensiones te lleva a la acción para que te encuentres con tu propio poder personal; no hay, por tanto, posibilidad de sensación de fracaso.
5.
Desarrollarás tus propias capacidades de gestión emocional, mental, corporal, social y espiritual.
6.
El programa es asimismo una guía pedagógica de cómo gestionarse personalmente, un aspecto que contribuye a mejorar el marcado carácter narcisista de nuestra sociedad actual.
7.
Al final del proceso estarás preparado para trabajar en un área de alta demanda profesional, que sigue aumentado y diversificándose.
8.
El curso sigue la definición de coaching, las competencias y los códigos éticos y deontológicos de ICF.
9.
Titulación de coaching de nuestra escuela y acceso a los títulos reconocidos por los organismos internacionales.
Objetivos de la Formación de Coaching
Alcanzar las técnicas y habilidades necesarias para la práctica del coaching a nivel profesional.
- Desarrollar tu potencial de liderazgo y el uso de las ‘soft skills’ de coaching para mejorar tu rendimiento personal y profesional y acompañar a otros a llevarlo a cabo.
- Aprender a desarrollar capacidades de autogestón social, mental, emocional, corporal y espiritual, experimentarlo en ti misma/o, y poder facilitar esta metodología a clientes o colaboradores.
- Conceptualizar, compactar y entrenar el acompañamiento personal a clientes y colaboradores para llevar tu rendimiento profesional a un campo de alto potencial. Desarrollar la confianza, seguridad e independencia afectiva necesarias para dar el salto que quieres dar en tu carrera o en tu vida personal.
- Conseguir la destreza de separar los obstáculos emocionales y/o mentales que te impiden alcanzar tus objetivos personales. Acompañar a tus clientes y colaboradores a alcanzar los objetivos deseados.
- Mejorar tu calidad de vida y alcanzar un alto rango de liderazgo en el ámbito profesional a través de la mejora de las relaciones personales.
- Utilizar el coaching para desempeñarte profesionalmente no sólo en el ámbito de los recursos humanos o la consultoría empresarial, sino en cualquier tipo de profesión: desde terapeutas y psicólogos hasta entrenadores deportivos, profesionales del arte y las humanidades, actores, escritores, etc.
- Trabajar en un área de alta demanda profesional, que sigue aumentado (en más de un 30% desde 2019), y diversificándose, donde el liderazgo a través de la facilitación de las necesidades del grupo prima sobre las formas de trabajo jerárquicas.
Calendario lectivo, los lunes de 9:30 a 13:30h
Pdte concretar fechas
Prácticas online con feedback (12 h):
Fechas a acordar con el formador, de 20:30 a 21:30
72 horas lectivas
12 horas de prácticas
TOTAL: 84 horas
Este programa está dirigido a:
- Todas las personas que busquen desarrollarse profesionalmente en el ámbito del coaching, ya sea en el mundo empresarial o como life coach
- Cualquier persona que quiera romper sus resistencias personales para alcanzar sus objetivos personales y/o profesionales
- Para profesionales del ámbito del desarrollo humano que quieran sistematizar las técnicas que ya poseen y llevarlas a la práctica de manera profesional, convincente y eficaz
- Para todo profesional que busque acompañar el trabajo de sus colaboradores a través de la facilitación, consiguiendo sacar la mejor versión de cada miembro del equipo atendiendo a la gestión de sus cualidades personales
- Para cualquier persona que busque mejorar su calidad de vida, a través de alcanzar una mejora de sus habilidades relacionales.
- LA ESENCIA DEL COACHING:
- Introducción: ¿Qué es y que NO es el coaching?
- El Modelo de las 5 Dimensiones
- Acuerdos y alianzas cliente-coach-empresa
- La relación es lo primero: crear un especio valiente y seguro
- Agenda consciente e inconsciente del cliente
- Escucha Activa, Presencia y las principales hablidades de un coach
- Etica y deontología
- Pasos para certificarse como coach profesional en las principales instituciones internacionales.
- COACHING DE VALORES – LA DIMENSIÓN SOCIAL
- ¿Qué son los valores y cómo identificarlos en el cliente?
- Llevar al cliente a la mejor versión de sí mismo
- Los saboteadores internos: la cara oculta de los valores
- Vivir en plenitud: ir al ‘fuego’ del cliente, retomar la pasión de vivir
- Preguntas poderosas del coaching de valores.
- COACHING DE CREENCIAS – LA DIMENSIÓN MENTAL
- El poder de las creencias
- Creencias impulsoras y limitadoras
- La creencia como ‘encajonamiento’ mental: técnicas y habilidades para facilitar el desbloqueo mental del cliente y llevarle a un área de pleno rendimiento.
- COACHING DE EMOCIONES – LA DIMENSIÓN EMOCIONAL
- El proceso emocional del cliente y su acompañamiento
- La ‘fórmula’ del coaching emocional: Identificar, explorar e integrar las emociones negadas o reprimidas del cliente y llevarle a la responsabilidad emocional
- De la energía bloqueada a la energía liberada: apropiarse de la vida
- Autogestión: Transferencias y contratransferencias.
- COACHING CORPORAL – LA DIMENSIÓN FÍSICA
- El cuerpo como evidencia de lo ‘constatable’
- Apagar el discurso mental y encender lo fenomenológico
- Detectar las ‘puertas’ corporales hacia la verdad del cliente
- El lenguaje no verbal: del gesto al ‘insight’; desbloqueo corporal, liberaciónn emocional y carácter.
- COACHING DE LAS 5 DIMENSIONES – LA DIMENSIÓN ESPIRITUAL
- Integrar tu coaching
- La espiritualidad ‘en la tierra’: la coherencia mente-cuerpo-emociones-valores
- De las 5D del coach a las 5D del cliente: el encuentro con lo esencial
- Encarnar el coaching: Integridad profesional
- Ponerse en marcha: vivir del coaching y con el coaching.
Metodología de la Formación de Coaching
La metodología del programa sigue el Modelo de Coaching de las 5 Dimensiones.
Un Modelo que se basa en la definición, las competencias-clave y el código ético de ICF y recoge influencias de las mejores escuelas de coaching del mundo, así como de otras terapias humanistas como la gestalt y la bioenegética.
El gran secreto de acompañar a los demás es el propio camino personal. Por eso este programa está diseñado totalmente en el ámbito práctico, con dinámicas experienciales, para que los futuros coaches puedan aplicar las técnicas aprendidas habiéndolas experimentado antes en su propio desarrollo personal durante el transcurso del programa.
Claustro Docente
Al acabar el programa y habiendo cumplido con los mínimos requisitos requeridos de asistencia (mínimo 60 horas lectivas) y competencia (prueba de aptitud + supervisiones) obtendrás el título de coaching de la Escuela Gestalt de Catalunya.
Nuestro programa incluye la definición de coaching, el Código Ético y las Competencias Clave de ICF en un curso formativo organizado y secuencial que garantiza el crecimiento y desarrollo del coach. Aquellas personas que quieran además solicitar la certificación ACC de ICF podrán hacerlo, vía portfolio.
Explicamos los detalles de este tipo de certificación y de otras de los distintos organismos internacionales oficiales del coaching para los que estén interesados en desarrollarse profesionalmente.
Contacta con nosotros para ampliar la información: